Penguatan Sistem Pengendalian Internal dengan Sanksi Adat Dadia dalam Meminimalisir Kecurangan pada Tata Kelola Keuangan KSP Usaha Beraya Bopeas

Putu Fany Nadila Permata Sari; Made Aristia  Prayudi

doi:10.59330/jai.v1i2.12

Penulis

Putu Fany Nadila Permata Sari Program Studi Akuntansi, Universitas Pendidikan Ganesha
Made Aristia Prayudi Program Studi Akuntansi, Universitas Pendidikan Ganesha

DOI:

https://doi.org/10.59330/jai.v1i2.12

Kata Kunci:

Sistem Pengendalian Internal, Sanksi Adat Dadia, Tata Kelola Keuangan

Abstrak

Abstrak:

Latar Belakang: Krisis ekonomi yang terjadi di Indonesia dan beberapa negara Asia disebabkan oleh good corporate governance yang tidak berjalan dengan baik di perusahaan milik pemerintah (BUMN) ataupun swasta (Baird, 2000).

Tujuan: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui mekanisme bagaimana sanski adat dadia dapat memperkuat sistem pengendalian internal.

Metode Penelitian: Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini yakni metode kualitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah studi kepustakaan, oberservasi, dokumentasi dan wawancara.

Hasil Penelitian: Mekanisme penguatan dilakukan setelah melewati beberapa tahapan yaitu: penentuan masalah; analisis masalah; menetukan solusi melalui rapat anggota; menyepakati permberlakuan sanksi adata dadia mulai dari ringan sampai berat. Meskipun mekanisme penguatan melalui pemberlakuan sanksi adat dadia sudah dilakukan dapat meminimalisir terjadinya kecurangan pada tata Kelola keuangan di KSP Usaha Beraya Bopeas, tetap ditemukan adanya penolakan terhadap pelaksanaannya

Keaslian/Kebaruan Penelitian: Penelitian ini memberikan sudut pandang baru mengenai bagaimana sanksi adat dapat memperkuat sistem pengendalian internal.

Kata kunci:

Referensi

Baird, M. (2000). The Proper Governance of Companies Will Become as Crucial to the World Economy as the Proper Governing of Countries. Paper.

Davis, P. (2010). Strategies for building an effective co-operative movement in Indonesia. Unpublished Paper.

Djatmiko, R., D. (2004). Manajemen Strategik. UMM Press.

Janrosl, V. S. E., & Lim, J. (2019). Analisis pengaruh good corporate governance terhadap manajemen laba pada perusahaan perbankan yang terdaftar di BEI. Owner: Riset dan Jurnal Akuntansi, 3(2), 226-238. https://doi.org/10.33395/owner.v3i2.144

Kurniawan, C., & Arianti, V. D. (2018). Analisis kinerja keuangan pada koperasi simpan pinjam Wira Karya Lahat Kabupaten Lahat. Jurnal Neraca: Jurnal Pendidikan dan Ilmu Ekonomi Akuntansi, 2(1). https://doi.org/10.31851/neraca.v2i1.2223

Larassati, A. (2019). Analisis Faktor-Faktor Yang Berpengaruh Terhadap Tingkat Profittabilisan Pada Perusahaan Asuransi Jiwa Di Indonesia Tahun 2015-2017. Skripsi. Universitas Muhammadiyah Malang.

Nuryan, I. (2016). Strategy development and implementation of good corporate governance (GCG) on BUMN and BUMD in Indonesia. AdBispreneur: Jurnal Pemikiran dan Penelitian Administrasi Bisnis dan Kewirausahaan, 1(2). https://doi.org/10.24198/adbispreneur.v1i2.10237

Prasista, B. A., Yuniarta, G. A., AK, S., & Wahyuni, M. A. (2017). Analisis Efektivitas dan Dampak Rangkap Jabatan Dalam Peningkatan Kinerja Organisasi Pada PT. Harta Ajeg Lestari, Di Kelurahan Banyuning, Kecamatan Buleleng. JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha, 8(2). https://doi.org/10.23887/jimat.v8i2.10530

Sedarmayanti. (2012). Good governance "Kepemerintahan Yang Baik" & Good Corporate Governance "Tata Kelola Perusahaan Yang Baik". Mandar Maju.

Sugiyono. (2008). Metode penelitian pendidikan:(pendekatan kuantitatif, kualitatif dan R & D). Alfabeta